翌日，陆解放早早就来到办公室，拿出两个人的资料，仔细看了起来。这两个人一男一女，一老一少，男的叫鲁春秋，女的叫李茉莉，陆解放觉得挺有意思的。
上班时间一到，周启民就带着两人来到陆解放办公室门前，他让鲁春秋先进去。
鲁春秋说：“女士优先，还是请李女士先去吧。”
“也对，那李茉莉，你先去吧。”
李茉莉说：“先长后幼，鲁先生年龄比我大，当然应该鲁先生先去。”
“嗨，你俩就别谦让了，一会陆总该等急了，鲁春秋，那就你先去吧。”
“好的。”
鲁春秋敲开了陆解放办公室的门。
陆解放放下手中的信息表，看了鲁春秋一眼。
站在他面前的，是一个四十多岁的中年人。这让他不由想起自己进城时，也是这个年纪。鲁春秋生得又矮又瘦，皮肤较黑，但两眼却炯炯有神，精神焕发。陆解放觉得，人不可貌相，海水不可斗量，没准这人真有两把刷子呢。
“鲁春秋，你是按特殊人才招聘进来的，请你详细介绍一下，你都有哪些特长呢。”
“陆总，我确有一些特长，但实在算不上人才。我曾经在县文工团干了十几年，各种乐器虽然算不上精通，但都能鼓捣出声响来，我还客串过领导秘书，团里演出的串联词，上报的各种材料都是我写的。去年文工团解体了，我就出来自谋生路了。”
“可是，你也知道，我们是一家生产企业，追求的是经济效益，不需要这些吹拉弹唱摆花架子的玩意儿。”
“陆总，企业要有大的发展，就必须重视企业文化建设，美国有个著名的社会心理学家叫马斯洛，他把人的需求分为五个层次，分别是生理需要，安全需要，社交需要，尊重需要和自我实现需要。企业也是一样，初级阶段，以创造经济效益为核心，当经济发展到了相当阶段，就必须创建并依靠企业文化，引领企业向更高的层次发展。”
陆解放打量鲁春秋的脸，看了半晌，说：“你讲的这些我不全懂，但大概意思我听明白了，搞企业不抓企业文化建设，那就是一群土老帽玩过家家，成不了大器，是吧？”
“差不多就是这个意思。”
“那好，以后公司的企业文化建设，就靠你了。”
“谢谢陆总，我不会让您失望的！”
鲁春秋出去后，李茉莉就随后进来了。
从照片上看，这个二十二岁的姑娘就跟她的名字一样貌美如花，见到真人，这个年轻女孩的美丽，还是让陆解放暗吃一惊。
花儿一样美丽！陆解放不得不佩服，那些言寡词穷的文人想出的赞美女人的通用词语。那一瞬间，陆解放真就觉得眼前这个女孩儿，就像一朵盛开的茉莉花一样，有一种令人晕眩的力量。
“你以前做什么工作？”
“在一家大型商场做销售。”
“做得不好，被开啦？”
“恰恰相反，我做得非常好，每月每季都是销售冠军。”
“那一定是收入不多，报酬过低吧？”
“也不是，我的收入还可以，基本上比较满意。”
“这我就不明白了，既然啥都可以，为什么还要跳槽呢？”
“老板不公平，本来按工作业绩，我早就该提拔为高管的，可是，因为我学历不高，就把那个有大专文凭的销售亚军提升为高管，我不服气，我们是销售商品的，又不是卖文凭的，凭什么让她当高管，我却不能？”
“姑娘，现在是重文凭、重品位的时代，有文凭自然会令人高看一眼的。我公司这次招聘，也是有门槛的，没有大专学历的，一般情况也不录用。这在招聘启事中都有说明，你为什么还要来我公司呢？”
“我听了周经理的介绍，他说您也是平民出身，也没有大专文凭，全靠真本事一步一步走过来的，因此我想，您一定会对我们这些出身平民的奋斗者渴求进步、渴望成功的心情感同身受，所以我就来了，希望在辰星公司闯出一片天地，实现人生价值。”
陆解放边听边不断点头，李茉莉的话，击中了他心中的最柔软处，也让他有所触动。
“很好，你被录取了，明天就来参加培训吧。”
“谢谢陆总！”
于福林和工程队一起，每天起早贪晚，不辞辛苦，整整苦干了一个月，三栋厂房就拔地而起，并排坐落在场地一侧，很是壮观，有一种旧貌换新颜的感觉。
这时，三套大型干法选煤设备也到货了。威廉带着几个技术人员随后赶到，几天后，设备安装完毕。经过试车，一切正常。威廉对技术人员进行了三天培训，就带着手下返回德国了。
然后，陆解放决定在八月一日建军节那天，正式投入生产运营。开工那天，陆解放还邀请了市领导前来剪彩助兴。本来陆解放是邀请了潘四海的，潘四海对辰星公司的死而复生确实起到了非常大的作用，但那时候潘四海已经升任大市长了，地位高了不说，工作确实更忙了，他不愿意为这个说不清是国有还是集体的小企业站台，就让接替自己的副市长吕长发代为出席。随同吕长发前来的还有市煤炭工业管理局长曹国栋，兴华煤矿矿长王景新等一干要人前来助兴。陆解放为了扩大排场，还邀请工商、银行、税务等单位、部门领导出席活动，场面十分壮观。
剪彩过后，辰星公司就开始正式开工生产，北疆市企业界一颗新星，就冉冉升起了。
正式开张前，陆解放主持召开一个领导班子会，对领导分工、机构人员的任用进行安排。陆解放是总经理，主管生产经营；石化金为总工程师，负责技术这块；于福林为书记兼工会主席。同时对各机构主管进行安排，周启民任人事部经理，李茉莉任销售部副经理，鲁春秋任工会干事，享受副科级待遇。
陆解放把名单念完后问于福林和石化金：“二位有没有意见，没有的话，明天早会上就公布了。”
二人都表示赞成，陆解放说：“两位没有不同意见，那咱们就散会吧，这几天都累得够受，非常辛苦，早点回去歇着吧。”
“等一等先，”于福林突然摆手，他猛然间想起了一个重要问题，“我这些日子一直在工地抓厂房建设，也没顾得上跟陆总沟通。那陆总，你是不是忘了一件事呀？”
“没有呀，于书记，什么事？”陆解放皱着眉头问。
“辰星公司原先那七名老职工，你是怎么安排的，没跟我们通个气呀。”
“这事儿呀，周启民公开招聘时，那几个老工人没来应聘，我以为他们找到工作了。再说了，根据招聘规则，他们也不符合条件，没有大专学历不说，年龄也都过线了，根本不适应公司劳动强度，更操作不了现代化机器设备，现在根本没有适合他们的岗位啊。”
于福林一听这话，脸一下子就绿了：“陆总你这么说就不对了，当初你并没说不要他们，那老哥几个眼巴巴等着呢，现在你一句话就全开了，年龄大怎么了，谁都有老的时候，我们是国有企业，不能完全学资本家那一套，没用了就一脚踢开了！”
“于书记，我当初是没有明确拒绝那几个职工，可当初是当初，现在是现在，现在情况变了，公司完全实行现代化管理了，那些老员工确实不适应了，这是现实，是谁也改变不了的现实！”陆解放振振有词地反驳于福林。
可是，陆解放的高谈阔论，却不能说服于福林，于福林很不服气地回道：“事在人为，我绝不相信，这么大一个企业，安排不了几个曾为公司做出过重要贡献的老职工！”
于福林一着急，说话的口气就重了点。
“于书记，你要这么说，那我得跟你好好掰扯掰扯了，他们是对辰星公司做出过贡献，可那是以前的辰星，那个辰星早就不存在了，五年前就已经死亡了，跟现在的辰星公司没有半毛钱关系了。以前辰星欠下的债，我没有责任替他们还！”
“陆总，你这就是抬杠了吧。工人们上班，只认这家企业，至于谁当厂长经理，也不是他们能决定得了的，打酒跟提瓶子的要钱，辰星就是那个提瓶子的人，他们不找辰星找谁，去找王守业？陆总，你既然当了辰星的总经理，你就有责任把他们管起来，你不能赖账！”
陆解放没有想到，于福林是个认死理、喜欢钻牛角尖的人，他也非常生气，瞪着眼睛回怼道：“我这人就这脾气，既然决定了，就决不会改变！”
于福林也没想到陆解放比他更犟，一点回旋的余地也不留，心里的火气一下子就冲到脑门上，指着陆解放的鼻子说：“既然不接收他们，好啊，那我也不干啦！我也没有文凭，伺候不了你！”
于福林气呼呼地出了门，“砰”地一声，死命磕上门，扬长而去。
石化金站在一旁，看得目瞪口呆，这两条犟牛顶起来，一个比一个倔，让他连插话的机会都没有。见于福林走远了，石化金才说：“解放，你这脾气真得改一改了，都是一锅搅马勺的同事，哪能这个态度呢。”
陆解放豪横地说：“生就的骨头长就的肉，我就这脾气，改不了！”
“过两天消消气，去找老于聊聊，你是一把手，该放下身段时就得放下。”
“让我给他道歉，门都没有，错的是他，不是我！”
“你这头犟驴，我算服了你了。”
于福林在家等了三天，陆解放也没有和解的意思。他自己也没脸回来，想来想去，还是得有困难找组织，他只好去找潘四海诉苦。
潘四海听了于福林的介绍，呵呵笑道：“这小子成暴发户了，六亲不认了，我安排的人都敢往外赶！”
潘四海就给陆解放打电话：“陆总，翅膀硬了咋嘀，敢凌驾于党的领导之上了是不是，经理把书记开了，全国都没有先例，你是真想玩把大的？”
陆解放当时就怂了：“潘市长，那天我跟于书记态度不好，冲于书记发火，是我的错，我道歉。你放心，我这就去把于书记请回来。”
“嗯，知错能改，善莫大焉，那几个员工接不接收是你的事，我不管，但于书记你必须接收，这关系到党的领导，关系到企业要不要监管的大是大非问题，你好自为之！”
放下电话，潘四海摇头道：“做企业的，要有大局观，这驴脾气不改，成不了大器！”
陆解放平缓了一下心态，亲自驾车，去于福林家里接他。
于福林说：“老陆，让我回去也可以，但那七名职工，你也得适当安排，否则我是不会回去的！”
陆解放为了缓解两人的关系，就说：“于书记，你的心情我理解，就让这几个人去做保洁吧，每天把厂区环境卫生搞好了，也是一件大事。”
“谢谢陆总，你放心，这几个人还是我管理，工作干不好，你扣发我的工资！”
这是陆解放和于福林第一次闹矛盾，最后以陆解放让步而告终，算是打了个平手。